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Comparez les propositions et réservez l’espace idéal pour votre événementEVEN Hotel New York - Midtown East





À propos de nous
Rafraîchissez votre corps et votre âme à notre hôtel près de Bryant Park. Notre équipe de l'hôtel EVEN New York - Midtown East est là pour rendre votre séjour dans le quartier animé du centre-ville de New York mémorable. Non seulement nous sommes placés à distance de marche des meilleurs sites touristiques de la ville, mais nous nous efforçons également de vous aider à maintenir votre routine de mieux-être. Continuez votre routine d'exercice dans notre studio d'athlétisme doté de tapis roulants WOODWAY, de vélos Peloton et de rameurs d'eau. Satisfaites vos envies après l'entraînement avec du pain grillé à l'avocat ou un papier d'emballage pour le déjeuner Green Goddess à EVEN Kitchen & Bar. Terminez votre soirée par une séance de yoga dans le confort de votre chambre. À notre hôtel de Midtown East New York, votre bien-être est important. Vous cherchez un espace événementiel à New York ? Organisez un événement intime ou une petite réunion dans notre salle de conseil d'administration, qui peut accueillir dix personnes. Vous pouvez également vous réunir avec un petit groupe sur notre terrasse extérieure avec une murale colorée et des jeux de plein air. De plus, les frais d'agrément sont annulés pour les groupes.
Détails du lieu
Classements de l'industrie
Commodités
- Accès Internet
- Appels (locaux)
- Appels (sans frais)
- Boîte vocale
- Service de blanchisserie
- Stockage des bagages
- Vue (Ville)
- Accessible aux fauteuils roulants
- Animaux acceptés
- Espace (extérieur)
- Espace (privé)
- Restaurant sur place
- Sécurité sur place
- Traiteurs externes autorisés
- Centre d’affaires
- Vidéoconférence
- Club de sport
- Bus
- Métro
- Taxi
- Train
- Internet haut débit
- Accès Internet
- Appels (locaux)
- Appels (sans frais)
- Boîte vocale
- Service de blanchisserie
- Stockage des bagages
- Vue (Ville)
- Accessible aux fauteuils roulants
- Animaux acceptés
- Espace (extérieur)
- Espace (privé)
- Restaurant sur place
- Sécurité sur place
- Traiteurs externes autorisés
Seasonal Availability
Do you want to know if your event is during the high or low season? Check the season availability for this hotel.Salles de réunion
Salles de réunion

Espace de réunion
Nom | Taille de la salle | Hauteur du plafond | Capacité maximale | Salle de conférence |
|---|---|---|---|---|
500 pi. ca. 23 x 20 pi. ca. | 455 pi. | 12 | 12 | |
454 pi. ca. 23 x 20 pi. ca. | 455 pi. | 12 | 12 |
Chambres d’invités
Emplacement
Comment s’y rendre
Attractions locales
Nearby vendors












Organisations affiliées (1)

Renseignements supplémentaires
Restrictions sur les installations
Le taux d'occupation est de 3,50 $/nuit. Les frais d'agrément sont annulés pour les groupes.
Politique d’annulation
L'annulation fait référence à la suppression complète de la réunion et non à l'élimination de parties du programme ou à l'annulation de salles individuelles. En cas d'annulation de l'événement ou du programme en entier, la politique d'annulation l'emporte sur les indemnités d'attrition énoncées dans la présente entente. Les parties conviennent et comprennent qu'en cas d'annulation, nos dommages-intérêts réels seraient difficiles à déterminer. Par conséquent, les parties s'entendent sur les montants suivants que la compagnie doit verser à l'hôtel à titre de dommages-intérêts liquidés en cas d'annulation. La société peut résilier ce contrat sans motif valable sur avis écrit à l'hôtel en tout temps avant l'événement, moyennant le paiement d'un montant basé sur le barème suivant : De 31 à 60 jours avant l'arrivée du groupe : 85 % ne seront pas remboursables. 0 à 30 jours avant l'arrivée du groupe : 100 % des revenus et taxes contractuels, non remboursables. Les parties conviennent que l'option d'annulation constitue l'exercice d'une option contractuelle et non un manquement. Le paiement dû à la suite de l'annulation du présent contrat en vertu de la présente disposition doit être effectué par la compagnie à l'hôtel au moment où le contrat est annulé par avis écrit.
Liens web
Suivez-nous
Ressources du lieu
Foire aux questions de EVEN Hotel New York - Midtown East
Découvrez les questions fréquemment posées par EVEN Hotel New York - Midtown East en matière de santé et de sécurité, de développement durable et de diversité et d'inclusion.
Pratiques durables
Diversité et inclusion
Santé et sécurité
Please explain, if applicable, the carbon offsetting options you offer to corporations.
Please provide, if applicable, an e-mail address for a contact who can address any follow up questions relating to sustainability and social impact goals and initiatives.
david.mignanno@ihg.com
Has your hotel taken steps to reduce single-use plastics, such as removing plastic straws (except upon request for guests with disabilities), stirrers and cotton buds? If yes, please provide detail as to the steps you have taken to reduce single use plastics?
Yes, Paper Cups and Paper Straws are used for coffee and drinks.
Does your hotel generate (onsite) or purchase (offsite) renewable energy (beyond your utility's standard offerings)? If yes, please describe your practices for generating or purchasing renewable energy.
Yes, Micro-Turbine within the building the generate power.
Does your hotel engage in activities to protect & restore the natural environment in which it is located (i.e. trees planted, coral reef restored, etc.)?
Yes
Will your hotel be imposing any additional fees for cleaning services? If yes, please specify those fees.
No
Are specific cleaning/disinfection routines in place for pillows, duvets and their covers, headboard, bathrobe etc.? If yes, please describe.
Yes, ?Reduction of in-room furnishings/high-touch items, new laundry protocols, use of electrostatic technology (at select hotels) and the addition of in-room IHG Clean Promise cards with cleaning procedures
Please include a link to your public report on community impact if applicable.
Please provide any other comments you wish to make regarding your efforts/initiatives to obtain certification in these programs.
Please provide, if applicable, an e-mail address for a contact who can address any follow up questions relating to diversity, equity, and inclusion.
david.mignano@ihg.com
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